Qu’est-ce que le Programme LEADER 2023-2027 ?Le Programme LEADER 2023-2027 est une initiative visant à encourager les changements de comportement et de pratique en matière de transitions énergétique, écologique et numérique. Ce programme se concentre sur plusieurs axes, notamment le développement de la production d’énergie renouvelable, la promotion de la sobriété énergétique, et l’encouragement des mobilités durables. Quels sont les objectifs principaux du Programme LEADER ?Les objectifs principaux du Programme LEADER incluent : – Encourager les changements de comportement et de pratique. – Développer la production d’énergie renouvelable et la sobriété. – Promouvoir les mobilités durables. – Faciliter les circuits courts et l’économie circulaire. – Adapter la forêt au changement climatique. Comment le Programme LEADER soutient-il la construction et la rénovation de bâtiments ?Le Programme LEADER soutient la construction, la rénovation et l’extension de bâtiments en mettant l’accent sur la sobriété et la durabilité. Cela inclut des critères liés à l’énergie, à l’eau et aux matériaux, à l’exception des bâtiments agricoles. Quelles actions sont encouragées en matière de mobilité ?Le programme encourage l’acquisition de véhicules, à l’exception des véhicules électriques, ainsi que des actions liées au développement des mobilités collectives. Cela vise à promouvoir des solutions de transport plus durables et accessibles. Quelles formations sont proposées dans le cadre du Programme LEADER ?Le Programme LEADER propose des actions de formation ou de sensibilisation aux transitions écologiques et énergétiques, ciblant des publics autres que les agriculteurs ou les groupements d’agriculteurs. Ces formations visent à sensibiliser un large public aux enjeux environnementaux. Comment le Programme LEADER soutient-il l’économie circulaire ?Le programme soutient le développement des circuits courts et de l’économie circulaire par des actions spécifiques. Cela inclut des initiatives visant à réduire le gaspillage et à promouvoir des pratiques durables dans la production et la consommation. Quelles sont les actions liées à la gestion durable des ressources forestières ?Le Programme LEADER inclut des actions pour une gestion durable de la ressource forestière publique, à l’exception des activités de transformation du bois. Cela vise à préserver les forêts tout en tenant compte des impacts du changement climatique. Comment le Programme LEADER contribue-t-il à la biodiversité ?Le programme inclut des actions d’animation, de sensibilisation ou de communication en faveur de la biodiversité. Ces initiatives visent à sensibiliser le public à l’importance de la biodiversité et à encourager des pratiques respectueuses de l’environnement. Quelles sont les initiatives en matière d’énergies renouvelables ?Le Programme LEADER soutient le développement de la production d’énergies renouvelables, notamment solaires. Il inclut également le soutien aux chaudières à bois granulés et/ou à bois plaquettes de moins de 100 kW, avec ou sans réseau de chaleur. Pourquoi est-il important de soutenir les chaudières à bois ?Soutenir les chaudières à bois granulés et à bois plaquettes est crucial pour promouvoir des sources d’énergie renouvelable. Cela contribue à réduire les émissions de carbone et à favoriser une transition énergétique vers des solutions plus durables. |
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Les objectifs de l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ : Encourager les changements de comportement et de pratique ;
Développer la production d’énergie renouvelable et la sobriété ; Développer les mobilités durables ; Faciliter les circuits courts et l’économie circulaire ; Adapter la forêt au changement climatique. |
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Exemples dans le périmètre de l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ : Construction / Rénovation / Extension de bâtiments dans une logique de sobriété et de durabilité (énergie, eau, matériaux) hors bâtiments agricoles ;
Acquisition de véhicules (sauf électriques) et actions liées au développement des mobilités collectives ; Action de formations ou de sensibilisation aux transitions écologiques et énergétiques hors agriculteurs / groupement d’agriculteurs ; Action de développement des circuits-courts et de l’économie circulaire ; Action pour une gestion durable de la ressource forestière publique ( à l’exception des activités de transformation du bois) ; Animation, action de sensibilisation ou communication en faveur de la biodiversité ; Action de développement de la production d’énergies renouvelables solaires Soutenir les chaudières bois granulés et/ou les chaudières bois plaquettes < 100 kW, avec ou sans réseau de chaleur. |
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Les conditions de l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ :
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Le montant de l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ : Subvention représentant 80 % maximum des dépenses éligibles.
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Les bénéficiaire de l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ : collectivités territoriales ;
groupements de collectivités ; établissements publics ; associations de droit privé ; groupements d’intérêt public ; associations de droit public ; chambres consulaires ; agriculteurs ; groupements d’agriculteurs ; structures coopératives ; entreprises de toutes tailles ; groupements d’entreprises ; organismes de formation des secteurs agricoles et forestiers ; établissements publics des secteurs agricoles et forestiers ; groupements d’agriculteurs et de forestiers syndicats professionnels ou interprofessionnels ; Offices de tourisme ; PETR ; structure porteuse du GAL ; syndicats mixtes ; micro- entreprises au sens communautaire ; fondations ; établissements privés d’enseignement ; chambres consulaires ; sociétés d’économie mixte. |
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Couverture géographique de l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ : aide territoriale
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Éligibilité à l’aide Programme LEADER 2023-2027 – Action ‘Transitions énergétique, écologique et numérique’ : effectifs de l’employeur : -5, -10, 10-49, 50-249, 250 et plus / Ancienneté de l’entreprise : – de 3 ans, + de 3 ans
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