Menacer son employeur sur Facebook – Questions / Réponses juridiques

·

·

Menacer son employeur sur Facebook – Questions / Réponses juridiques
Un DJ, engagé sans contrat écrit, a été licencié pour faute grave après avoir abandonné son poste. Sur Facebook, il a lancé une pétition de soutien, exprimant son indignation face à un recommandé de son employeur lui demandant de revenir. Il a déclaré : « Vous avez voulu votre DJ de merde, gardez-le ! Moi, je garde ma fierté et mon avocate ! » Ce comportement, jugé insultant et menaçant, a été considéré comme une violation des obligations professionnelles. Le licenciement a été confirmé, car ses propos nuisaient à l’image de l’entreprise et constituaient une faute grave.

Pour accéder à ce contenu juridique premium inscrivez-vous ici.


0 0 votes
Évaluation de l'article
S’abonner
Notification pour
guest
0 Commentaires
Le plus ancien
Le plus récent Le plus populaire
Commentaires en ligne
Afficher tous les commentaires
Chat Icon
0
Commenter / Poser une questionx