La prise d’acte est un droit applicable aux présentateurs et rédacteurs en chef de l’audiovisuel, notamment en cas de retrait de supervision d’une émission phare. Si l’employeur ne justifie pas ce retrait par un grief écrit concernant la qualité du travail, le salarié peut considérer cela comme un manquement grave. Par ailleurs, toute chute d’audience doit être documentée par écrit. Dans l’affaire 66 minutes, la prise d’acte de l’ancien rédacteur en chef a été jugée fondée, car le changement d’affectation était perçu comme une modification de son contrat de travail, réduisant ses responsabilités sans impact sur sa rémunération.