Qu’est-ce qui a été mis en place pour les salariés à partir du 21 avril 2021 ?

À partir du 21 avril 2021, les salariés ont la possibilité de bénéficier d’une sensibilisation à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent.

Cette initiative vise à préparer les employés à réagir efficacement en cas d’urgence cardiaque, ce qui peut potentiellement sauver des vies.

Le décret qui officialise cette mesure a été publié le 20 avril 2021 au Journal officiel, en application de la loi du 3 juillet 2020.

Quel est l’objectif de cette sensibilisation ?

L’objectif principal de cette sensibilisation est de former les salariés aux gestes qui sauvent, notamment en cas d’arrêt cardiaque.

En apprenant à reconnaître les signes d’un arrêt cardiaque et à effectuer des manœuvres de réanimation, les employés peuvent intervenir rapidement et efficacement.

Cela contribue à améliorer la sécurité au travail et à réduire le nombre de décès dus à des arrêts cardiaques sur le lieu de travail.

Quelle loi a permis la mise en place de cette mesure ?

La mise en place de cette mesure de sensibilisation est le résultat de l’application de la loi du 3 juillet 2020.

Cette loi a été adoptée pour renforcer la formation des salariés en matière de sécurité et de santé au travail.

Elle vise à promouvoir des actions concrètes pour améliorer la réactivité des employés face aux situations d’urgence, notamment en matière de santé.

Quand le décret a-t-il été publié ?

Le décret relatif à cette sensibilisation a été publié le 20 avril 2021.

Cette publication au Journal officiel marque le début de l’application des dispositions prévues par la loi du 3 juillet 2020.

Elle permet ainsi aux entreprises de commencer à organiser des sessions de formation pour leurs salariés avant leur départ à la retraite.