Un artiste-interprète (chorégraphique) s’expose à un licenciement pour faute grave, s’il est absent à plusieurs reprises aux exercices quotidiens d’entraînement (après plusieurs avertissements et une mise à pied disciplinaire prononcés par l’employeur).
Cette solution jurisprudentielle est pleinement transposable au contrat de travail de tout artiste interprète soumis à des obligations de répétitions (musiciens, acteurs …).
Mots clés : Presence des artistes interpretes
Thème : Presence des artistes interpretes
A propos de cette jurisprudence : juridiction : Cour de cassation, ch. soc. | Date : 30 novembre 2010 | Pays : France